Трима служители от Националната агенция за приходите (НАП) са уволнени от началото на годината заради корупция, съобщи пресцентърът на НАП.
Това показва анализът на резултатите от получените сигнали за нарушения и корупционни прояви на служители на агенцията.
Други двама са с наложено дисциплинарно наказание "предупреждение за уволнение", а на седем е наложена санкция "забележка" по Кодекса на труда.
От началото на годината до края на август 2008 г. в НАП са постъпили общо 87 сигнала и жалби, съдържащи информация и съмнения за корупционно поведение и нарушения на данъчно-осигурителното законодателство.
Чрез интернет сайта на НАП (www.nap.bg) са входирани 51 сигнала, 26 - чрез деловодствата на различните структури на агенцията, 7 -от Единния информационен портал на Комисията за превенция и противодействие на корупцията към Министерски съвет, а останалите три са заведени от служителите на Информационния център на НАП.
След извършване на анализ на подадените жалби е станало ясно, че 36 от тях се отнасят за корупционно поведение.
Най-много сигнали и жалби има срещу нарушения на органи по приходите при извършване на ревизии, злоупотреба със служебно положение, конфликт на интереси, неспазване на функционалните процедури и действие или бездействие във връзка с издаване на акт за нарушение.
Това показва анализът на резултатите от получените сигнали за нарушения и корупционни прояви на служители на агенцията.
Други двама са с наложено дисциплинарно наказание "предупреждение за уволнение", а на седем е наложена санкция "забележка" по Кодекса на труда.
От началото на годината до края на август 2008 г. в НАП са постъпили общо 87 сигнала и жалби, съдържащи информация и съмнения за корупционно поведение и нарушения на данъчно-осигурителното законодателство.
Чрез интернет сайта на НАП (www.nap.bg) са входирани 51 сигнала, 26 - чрез деловодствата на различните структури на агенцията, 7 -от Единния информационен портал на Комисията за превенция и противодействие на корупцията към Министерски съвет, а останалите три са заведени от служителите на Информационния център на НАП.
След извършване на анализ на подадените жалби е станало ясно, че 36 от тях се отнасят за корупционно поведение.
Най-много сигнали и жалби има срещу нарушения на органи по приходите при извършване на ревизии, злоупотреба със служебно положение, конфликт на интереси, неспазване на функционалните процедури и действие или бездействие във връзка с издаване на акт за нарушение.