Общо 27,5% от всички наети на пълно работно време у нас получават ниско възнаграждение - под или равно на нетна работна заплата от 352 лв. на месец, предаде Стандарт нюз.

Това сочи изследване на КНСБ за цената на труда, направено от Института за социални и синдикални изследвания към синдиката.

Президентът на синдиката Пламен Димитров поясни, че дефиницията на КНСБ за нископлатен служител се смята този, който получава до 67 на сто от нетната работна заплата за съответната година след приспадане на данъците и социалните осигуровки. "За 2012 година нетната работна заплата е 525 лева, а 67% от нея - 352 лева", посочи Димитров.

Профилът на нископлатения работник най-общо е жена в пред пенсионна възраст с ниско образование, живееща отдалечено от административните центрове и работеща в преработващата промишленост или селското стопанство. Често пъти са хора, които работят в отдалечени, малки населени места, в малки и стари предприятия.

"Прави впечатление, че предприятията, в които работят нископлатените работници правят по-високи разходи за труд спрямо общите им разходи", каза Димитров.